Reprise de la totalité de l’atelier « Atouts Cadres », développé afin de soutenir les managers et directeurs en recherche de nouveau challenge et souvent en transition de carrière. Donné par l’association AFOREM et financé par l’office cantonal du chômage, le cours se constitue de 2 jours et demi de théorie et de workshops pratiques. Le but est de soutenir les participants à travailler leur image, leur (e-)réputation ainsi que de valoriser leur CV et se préparer au mieux pour les entretiens d’embauche. L’AFOREM a mandaté l’agence afin de :

• Définir les nouveaux objectifs et les chapitres principaux du workshop, selon les standards Eduqua ;
• Créer une nouvelle présentation et un nouveau support de cours ;
• Donner l’atelier et les coachings individuels durant 4 mois (travail à 30%, remplacement suite au départ de la responsable de l’atelier), leur but étant d’améliorer le CV des participants et de les challenger durant des simulations d’entretiens d’embauche ;
• Leur offrir l’expertise nécessaire afin de construire leur image et leur (e-)réputation selon leurs perspectives professionnelles.